Horizon 2050 TEI : Impacts sur la main-d’œuvre et la formation
Propulsion Québec dévoilait, en juillet dernier, une vaste étude « Horizon 2050 et besoins en main-d’œuvre et formation du secteur des transports électriques et intelligents » qui brosse le portrait actuel de la grappe en matière de main-d’œuvre et de formation. Les grandes lignes de cette étude nous indiquent comment l’industrie des TEI tendra à évoluer au cours des 30 prochaines années, ce qui nous permet de voir poindre à l’horizon les différents besoins en formation et en main-d’œuvre qualifiée.
Transformation du parc de véhicules nord-américain
Diminution du parc de véhicules : selon l’étude, il est attendu que le parc de véhicules nord-américain diminuera au cours des prochaines décennies, contrairement à ce qu’une évolution « normale » aurait laissé présager.
Croissance marquée de certaines catégories de véhicules : les TEI transformeront la nature du parc de véhicules en Amérique du Nord sur un horizon à long terme (2050) avec une baisse marquée des véhicules légers, une hausse majeure du nombre de véhicules moyens et lourds et une hausse significative des véhicules ferroviaires.
Forte augmentation des véhicules électriques et intelligents à prévoir d’ici 2050 : malgré la diminution progressive du nombre total de véhicules légers, la croissance vers des véhicules électriques et intelligents des catégories de véhicules moyens et lourds est d’autant plus marquée, car l’offre de ces véhicules est encore quasi inexistante.
Évolution de la part des véhicules électriques et intelligents dans le parc nord-américain
Impacts sur la chaîne de valeur dans l’industrie québécoise
Le potentiel en électrification des transports se matérialisera plus rapidement car le secteur entre dans sa phase de croissance.
En électrification des transports, on prévoit une importante demande dans la fabrication et le service pour les véhicules moyens et lourds ainsi que pour les infrastructures de recharge.
Du côté du transport intelligent, on n’anticipe pas de croissance du véhicule autonome avant 2030. L’impact se fera davantage sentir au niveau de la recherche et du développement à court et à moyen terme, en particulier dans l’optique et la photonique appliquées au transport (senseur et capteurs) et dans l’analyse de l’information (IA, traitement de l’image, etc.).
Les TEI : un secteur important d’opportunités d’emplois
La croissance et la transformation du secteur des transports électriques et intelligents recèlent de nombreuses opportunités et entraîneront une évolution importante de la main-d’œuvre. Propulsion Québec, à travers le chantier Talent et main-d’œuvre, aidera l’industrie des transports électriques et intelligents (TEI) à accéder à une main-d’œuvre qualifiée.
À la suite des recommandations du rapport, le projet mobilisateur carrières dans le secteur des TEI est né. Ce projet a deux objectifs :
- Bâtir la notoriété du secteur des transports électriques et intelligents
- Attirer des étudiants, finissants, travailleurs d’autres secteurs et chercheurs d’emploi à joindre les rangs du secteur des TEI
Le projet se décline en trois volets :
- Campagne de promotion
- Salon virtuel
- Microsite dédié aux carrières en TEI
Pour en savoir plus sur le projet carrières :
Poursuivre la lecture sur le sujet
Batteries, stockage d’électricité et carburants de remplacement : McGill dans la course à l’innovation
Le Québec s’est engagé résolument dans la transition énergétique en promettant d’électrifier totalement ses transports, son chauffage et une partie du secteur industriel d’ici 2050. Les deux paliers de gouvernement et les multinationales investissent des milliards pour développer une filière québécoise de production de batterie. Hydro Québec dépose son plan d’action 2035 afin d’atteindre la cible de carboneutralité à l’horizon 2050.
Lire la suiteRDV En route 2024! attire un grand nombre de candidats intéressés par les métiers et les formations du secteur des transports électriques et intelligents
Montréal, le 18 mars 2024 — Propulsion Québec, la grappe des transports électriques et intelligents (TEI), avec la participation financière du gouvernement du Québec, a donné aujourd’hui le coup d’envoi de son événement phare de recrutement de main-d’œuvre, RDV En Route 2024 !, en présence de nombreux dignitaires et membres de l’industrie. Un grand nombre de […]
Lire la suiteLa FCSSQ : une institution aux premières loges d’une main-d’œuvre qualifiée répondant aux besoins du marché du travail
Au cœur de tous les enjeux du système public d’éducation, la Fédération des centres de services scolaires du Québec (FCSSQ) met son expertise au service du réseau afin de renforcer l’excellence et l’innovation, notamment au bénéfice de la qualification de la main-d’œuvre.
Lire la suitePlanifiez votre relève avec Polytechnique Montréal, un savoir durable!
Dans le but de former une relève responsable, engagée et outillée pour répondre aux besoins de la société, Polytechnique Montréal s’est engagée à renforcer la place du développement durable dans tous ses programmes de formation.
Lire la suiteLa FSG : un vaste terrain de jeu pour propulser l’électrification des transports
Par la variété des dimensions auxquelles touchent les transports électriques et intelligents, il est plus que nécessaire de solidifier le processus de développement des projets avec une collaboration multidisciplinaire. En étant la seule faculté au Québec rassemblant l’expertise de scientifiques, d’ingénieures et d’ingénieurs sous un même toit, la Faculté des sciences et de génie (FSG) de l’Université Laval est l’endroit par excellence pour apprendre à maîtriser ces projets complexes et novateurs!
Lire la suiteÉlectrification d’une voiture de course Formule SAE
Formule ETS, un club étudiant de l’École de technologie supérieure (ÉTS) a embrassé la transition énergique en relevant un défi de taille : le passage d’un moteur thermique à un train tout électrique. Cette transformation a ouvert la voie à plusieurs améliorations et de meilleures performances lors des compétitions. L’an dernier, Formule ETS remportait la 1re place à la FSAE Michigan, la plus prestigieuse compétition en Amérique du Nord.
Lire la suiteVers un avenir électrique : Les défis et opportunités d’une grande transition pour la Société de transport de Laval
Alors que le Québec s’est engagé à diminuer massivement ses émissions de gaz à effet de serre, le transport en commun représente un secteur clé pour notre avenir collectif et joue un rôle important dans la gestion des nombreux enjeux de congestion routière. Dans ce contexte, l’électrification du transport public est aussi un vecteur de développement durable et de lutte aux changements climatiques.
Lire la suiteÉlectrifier les talents : nouvelles formations et métiers émergents pour répondre au besoin croissant de l’industrie des transports électriques
Élexpertise – Comité sectoriel de la main d’œuvre de l’industrie électrique et électronique, avec le soutien de Propulsion Québec et la participation du Cégep de St-Jérôme, publie ce jour une cartographie des besoins de formations et des nouvelles compétences des professions liées à la conception et à la fabrication de véhicules électriques.
Lire la suiteHOMMAGE AUX FEMMES DANS NOTRE ÉCOSYSTÈME : Portrait de la situation dans le domaine public
Le secteur du transport a longtemps été composé à très grande majorité d’hommes. Depuis une dizaine d’années, les femmes prennent de plus en plus place aux tables de discussion, dans la direction et sur les conseils d’administration de différentes sociétés et organisations phares pour notre écosystème.
Lire la suiteLeddarTech : un logiciel automobile au service des systèmes d’aide à la conduite et de conduite autonome
Basée à Québec, Canada, LeddarTech est une entreprise de logiciels automobiles fondée en 2007 qui développe et propose des solutions de perception complètes permettant le déploiement d’applications ADAS et de conduite autonome.
Lire la suite